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志不求易者成,事不避难者进——运销集团“青英计划”培训心得

发布日期:2020-08-06     信息来源: 榆中销售企业     编辑:曹梦菲     浏览数:1864    分享到:

       蝉鸣声声,烈日当空,在这骄阳似火的八月,大家青年员工翘首以盼的运销集团“青英计划”培训班如期而至。带着一份憧憬与喜悦,带着一份期待与责任,我有幸参加了此次培训。集团领导的讲座给我带来了企业学问的熏陶和发展视野的开拓,专家老师的授课为我的业务常识储备体系注入了“源头活水”,学员间的团结互助、交流学习让我拥有了志同道合的新伙伴。每一天,我都在感受着新常识、新理念的激荡和各种思想火花的冲击,回想几日压力重重但收获满满的学习时光,我感想颇深。
       打破固有思维,革新求变
       在当今时代,创新是一个社会、一个企业乃至一个人生存和发展的灵魂。创新是一种引领,是获得主导话语权和竞争优势的必然选择。运销集团正处在拥抱数字化的关键转型阶段,大家青年员工必须要矢志不移谋新求变,以实际行动争做改革的促进派和排头兵。不能把传统观念、常规经验、权威言论当做金科玉律,因为一旦形成固定思维模式,就会削弱头脑的想象力,造成创新思维能力的下降。要以求异和辩证批判的思维去看待事物和现象,积极开拓思路、拒绝墨守成规,逢山开路、遇水搭桥,以创新精神直面困难挑战,实现企业发展与个人发展的共进共赢。
       转变思想观念,终身学习
       渊博的学识来自于日积月累,事业的成功得益于厚积薄发,要做好一份事业,必须转变容易自我满足的思想观念,坚持自我提高和完善,养成终身学习的习惯。学贵有诚,亦有恒。学无止境是一种走向成功的能力,是一种使自己更轻松前进的智慧,不善于学习、不善于把常识作为能力的人,很难获得真正的提高,终其一生也难成大事。学习本身就是一种投资,是为生存进行的积累,是为发展进行的“储蓄”。作为青年员工,一定要保持空杯心态,紧跟时代脚步,不断学习新常识、掌握新本领、开拓新思路。
       丢掉速成幻想,脚踏实地
       刚入职企业的青年员工有一种普遍心理,那就是浮躁、急于求成、眼高手低,自认为自己学富五车,不愿意从基层干起,总是幻想自己能速成为管理人员。然而基层虽艰苦,但却是最能锻炼人、造就人的地方,楠木之所以珍贵,是因为楠木经历上百年的风霜雨雪才形成了坚实的木质。作为青年员工的大家,要遵循循序渐进的原则,沉下心来认真对待现在手中的任何一份工作,从最基层的岗位做起,保持热爱、充实自身。把平凡的工作做出彩就是不平凡,把简单的事情做极致就是不简单,只有脚踏实地才能仰望星空。
       志不求易者成,事不避难者进。古往今来,但凡有所建树、有所成就、有所造诣者,无不经过长期的刻苦努力、艰苦奋斗。运销集团“创建国内一流供应链管理企业和省级党建示范点”的发展规划为青年员工快速成长、施展才华、建功立业提供了广阔的展示平台。我会发挥运销人奋勇争先、革新求变、担当有为、勤勉务实、吃苦奉献的精神,俯下身、静下心、沉住气,砥砺意志品质、增长工作本领,将本次培训作为新的起点,奋力跃起,用实干精心描绘企业高质量发展的蓬勃画卷!

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